 |
| הכשרה |
|
תהליך ההכשרה במרכז מעשה נבנה תוך התייחסות לצרכיו הנוכחיים של המתנדב ותוך התבוננות קדימה אל עתידו כאדם מעורב ומשפיע בחברה הישראלית (מנהיג חברתי). ההכשרה נערכת פעם בשבועיים במקום קבוע על פי האזורים הגיאוגרפים. זאת מתוך כוונה ליצור מפגש המשלב תכנים ונושאים חברתיים בין כל מתנדבי מרכז מעשה המייצגים את כל הקבוצות החברתיות במדינת ישראל. (נוצרים, יהודים, מוסלמים, דרוזים, בדואים, צ'רקסים, בנות מהעדה האתיופית, חילוניים, דתיים, בני נוער מהפריפריה הגיאוגרפית והחברתית ועוד).
ההכשרה מתבצעת בשלושה מעגלים: |
 |
תהליך חינוכי – תהליכי התפתחות אישיים ערכיים וחברתיים של המתנדב כמנהיג חברתי בישראל. המטרה היא שכל אחד מהמתנדבים יתפתח להיות אדם בוגר, בעל אמונה ביכולותיו, בעל ביטחון עצמי, אזרח חושב ושואל שאלות ערכיות, אכפתי כלפי הסביבה ובעל מוטיבציה להוביל שינוי חברתי בקהילה או באזור בו הוא חי.
|
 |
. הכשרה להתנדבות במסגרות חינוך פורמאליות (צמצום פערים לימודיים וחברתיים) מתן כישורים וכלים למתנדבים להתמודדות עם עבודתם בבתי הספר בשעות הבוקר בצמצום פערים לימודיים וחברתיים, במטרה להגביר את אפקטיביות עבודתם. התכנים יכללו מיומנויות בשפות היסוד (אנגלית, חשבון ושפת אם), היכרות עם מערכות החינוך, התמודדות עם ילדים ונוער בסיכון ועוד.
|
 |
הכשרה להתנדבות במסגרות חינוך בלתי פורמאליות (שעות אחר הצהרים)– כל מתנדב יקבל כלים מקצועיים למפגש חברתי עם השטח הכולל מיומנויות בתחום החינוך הבלתי-פורמאלי (מאפיינים, חשיבות, תורת הקבוצה, כלים ומיומנויות), דרכי טיפול וסיוע, היכרות עם מערכות טיפול מקצועיות וכתובות מקומיות לסיוע.
|
כל
התהליכים מתואמים ונבנים בשיתוף פעולה עם
הגופים המשלחים.
|
|
|
|
 |
|